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Produkt zum Begriff Kanzlei Für Wirtschaftsberatung:


  • Praxisnahe Finanzbuchhaltung für SKR03 mit DATEV Kanzlei-Rechnungswesen (Lenz, Günter~Dietz, Stefan)
    Praxisnahe Finanzbuchhaltung für SKR03 mit DATEV Kanzlei-Rechnungswesen (Lenz, Günter~Dietz, Stefan)

    Praxisnahe Finanzbuchhaltung für SKR03 mit DATEV Kanzlei-Rechnungswesen , Von der DATEV-Programmeinführung bis zum Jahresabschluss Das Tagesgeschäft einer Buchhaltung systematisch erlernen Mit dem Kontenrahmen SKR03 - anschaulich und mit vielen Beispielen Dieses Lernbuch führt Sie Schritt für Schritt in die Finanzbuchhaltung mit DATEV Kanzlei-Rechnungswesen ein. Zum Einsatz kommt der Kontenrahmen SKR03. Lernen Sie die Software anhand einer Übungsfirma kennen - einfach erklärt sowie mit zahlreichen praktischen Beispielen und Lösungswegen veranschaulicht. Der Autor wickelt systematisch ein komplettes Geschäftsjahr einschließlich des Jahresabschlusses ab. Dabei setzt er die verschiedenen Situationen aus dem Tagesgeschäft einer Buchhaltung sukzessive um und erläutert die Arbeitsabläufe gut nachvollziehbar. Dieser Leitfaden eignet sich besonders für Neuanwender, die bereits über theoretische Grundkenntnisse der Buchhaltung verfügen. Aus dem Inhalt: Grundbedienung und Hilfe Mandanten anlegen und verwalten Stammdaten, Sachkonten, Debitoren und Kreditoren Buchungserfassung Saldenvorträge / Eröffnungsbilanz Buchen von Vor- und Umsatzsteuer Kassen- und Bankbuchungen Offene Posten und Mahnwesen Besondere Buchungen: Löhne und Gehälter, GWG und weitere Monatsabschluss / Buchungsstapel festschreiben Automatischer Zahlungsverkehr Jahresabschluss von A bis Z  Elektronische Bankauszüge Buchen mit digitalen Belege , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20230824, Produktform: Kartoniert, Autoren: Lenz, Günter~Dietz, Stefan, Seitenzahl/Blattzahl: 500, Keyword: Buchhaltung; DATEV; Finanzbuchhaltung; Kostenrechnung; Rechnungswesen; SKR03; kanzlei, Fachschema: Buchhaltung / Software, Altersempfehlung / Lesealter: 18, ab Alter: 16, bis Alter: 65, Warengruppe: HC/Anwendungs-Software, Fachkategorie: Buchhaltungssoftware, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: BILDNER Verlag, Verlag: BILDNER Verlag, Verlag: BILDNER Verlag GmbH, Länge: 239, Breite: 188, Höhe: 31, Gewicht: 1044, Produktform: Kartoniert, Genre: Mathematik/Naturwissenschaften/Technik/Medizin, Genre: Mathematik/Naturwissenschaften/Technik/Medizin, Vorgänger: 2748416, Vorgänger EAN: 9783832804183, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0070, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,

    Preis: 49.90 € | Versand*: 0 €
  • Feelgood-Management in der Kanzlei (Lies, Jan)
    Feelgood-Management in der Kanzlei (Lies, Jan)

    Feelgood-Management in der Kanzlei , Feelgood - ein neues Handlungsfeld in der Kanzlei? Wer an "Feelgood" im Personalmanagement denkt, verbindet das i.d.R. mit Start-ups oder dynamischen Unternehmen aus der Informationstechnik. Warum also sollten sich Kanzleien mit dieser modischen Erscheinung beschäftigen? Das Personalmanagement ist längst in einer Ära tätig, die von neuen Werten der Generationen Y und Z geprägt wird, also jungen Menschen, die seit den 1980er Jahren geboren wurden. Sie prägen nach und nach die Teams und werden zunehmend auch die Führung gestalten. Ihre Werte, die Digitalisierung und Mobilisierung der Arbeit prägen Mitarbeiterführung und Führungskräfteentwicklung in Kanzleien und Start-ups gleichermaßen, so dass Feelgood mehr als nur eine Modeerscheinung ist. Vieles spricht dafür, dass Feelgood in personalknappen Branchen zu einem neuen Standard werden kann. Die vorliegende Studie wertet das Thema anhand einer Kanzleibefragung aus und visualisiert dies durch vergleichende Abbildungen. Inhaltsverzeichnis: I. Feelgood als Corporate Happiness. II. Happy Handlungsfelder in der Kanzlei. III. Das Fundament für Happiness. IV. Feelgood als Erfolgsbeitrag. V. Feelgood als 360°-Führungskonzept. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20210401, Produktform: Kassette, Inhalt/Anzahl: 1, Inhalt/Anzahl: 1, Autoren: Lies, Jan, Keyword: Mitarbeitergewinnung; Mitarbeiterbindung; Mitarbeitermotivation; Wertschätzung; Unternehmenskultur; Fachkräftemangel, Bildungszweck: für deutsche Rechtsanwälte und Rechtsanwaltsfachangestellte (berufliche Aus- und Fortbildung, Nachschlagewerke)~für deutsche Steuerberater und Steuerfachangestellte (berufliche Aus- und Fortbildung, Nachschlagewerke)~für Notare und Notarfachangestellte (Deutschland), Thema: Optimieren, Warengruppe: HC/Wirtschaft/Management, Fachkategorie: Leistungsmanagement / Leistungsbeurteilung, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Seitenanzahl: VIII, Seitenanzahl: 105, Sender’s product category: BUNDLE, Verlag: NWB Verlag, Verlag: NWB Verlag, Verlag: NWB Verlag GmbH & Co. KG, Blätteranzahl: 113 Blätter, Länge: 208, Breite: 146, Höhe: 12, Gewicht: 163, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Beinhaltet: B0000047449001 B0000047449002, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0000, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 2525164

    Preis: 21.90 € | Versand*: 0 €
  • Lenz, Günter: Praxisnahe Anlagenbuchhaltung mit DATEV Kanzlei Rechnungswesen
    Lenz, Günter: Praxisnahe Anlagenbuchhaltung mit DATEV Kanzlei Rechnungswesen

    Praxisnahe Anlagenbuchhaltung mit DATEV Kanzlei Rechnungswesen , Das Lernbuch aus der Praxis mit kompaktem Know-how der Dozenten Gut nachvollziehbare Anleitungen - Schritt für Schritt erklärt Mit vielen Beispielen, Abbildungen und Übungen Werden Sie Schritt für Schritt zum Profi: Dieses Lernbuch führt Sie in die praxisorientierte Anlagenbuchhaltung mit dem Programm* DATEV Kanzlei-Rechnungswesen ein. Anhand einer Übungsfirma lernen Sie die Software sowie ihre Bedienung umfassend kennen und sicher beherrschen . Die Autoren setzen dabei die verschiedensten Situationen aus dem Tagesgeschäft einer Anlagenbuchhaltung systematisch mit DATEV Kanzlei-Rechnungswesen um. Freuen Sie sich auf gut nachvollziehbare Erläuterungen zu den einzelnen Arbeitsabläufen, auf anschauliche Beispiele sowie auf viele Übungen, die Ihnen dabei helfen, das Gelernte zu verinnerlichen. Das Buch eignet sich v. a. für Neuanwender der Anlagenbuchhaltung, die Grundkenntnisse in DATEV Kanzlei-Rechnungswesen haben. Aus dem Inhalt: Firmenneuanlage und -stammdaten für die Anlagenbuchhaltung festlegen Inventare erfassen, ändern und löschen Anlagenspiegelwerte Abschreibungsbewegungen einsehen Leistungsabschreibungen erfassen Geringwertige Wirtschafsgüter (GWG) buchen GWG-Zugänge in der Anlagenbuchhaltung kontrollieren Soforterfassung Anlagenbuchhaltung Anlagegüter im laufenden Geschäftsjahr Anschaffungspreisminderungen Auswertungen zu neu erfassten Wirtschaftsgütern drucken Buchungsübergabe an DATEV Kanzlei-Rechnungswesen , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen

    Preis: 39.90 € | Versand*: 0 €
  • Risikomanagement
    Risikomanagement

    Wie kein anderes Buch bietet Risikomanagement eine umfassende Einführung in das für Banken, Versicherungen und Unternehmen so wesentliche Thema. Es verbindet, wie auch der Klassiker des Autors Optionen, Futures und andere Derivate, den theoretischen Anspruch des Akademikers mit den praktischen Anforderungen des Banken- und Börsenprofis.Zum einen beleuchtet es Inhalte, wie sie in betriebswirtschaftlichen Vorlesungen Finanzwirtschaft und Risikomanagement relevant sind. Im praktischen Kontext werden die Methoden des Risikomanagements mit Fall- und Rechenbeispielen erklärt. Im Anschluss an jedes Kapitel stehen zahlreiche Übungs- und Rechenaufgaben.Zum anderen gibt das Buch einen aktuellen Einblick in die neue Bankenregulierung sowie in das Thema Bankenverluste und was daraus gelernt werden kann.Die neue 3. Auflage geht u.a. auf die die Regulierung von Finanzinstituten in den letzten drei Jahren ein, die stetig weiterentwickelt haben. Daneben werden neue Aspekte beim Handel mit Over-the-Counter-Derivaten behandelt. Neu ist ein Kapitel über unternehmensweites Risikomanagement, das Risikobereitschaft, Risikokultur und die Bedeutung eines ganzheitlichen Ansatzes diskutiert.

    Preis: 47.99 € | Versand*: 0 €
  • Wie viel verdient ein Anwalt mit eigener Kanzlei?

    Wie viel verdient ein Anwalt mit eigener Kanzlei hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie zum Beispiel der Größe der Kanzlei, dem Standort, der Spezialisierung des Anwalts und der Anzahl der Mandanten. In der Regel können Anwälte mit eigener Kanzlei ein sehr gutes Einkommen erzielen, da sie ihre eigenen Honorare festlegen können. Es gibt Anwälte, die mehrere Hunderttausend Euro pro Jahr verdienen, während andere weniger verdienen. Letztendlich ist das Einkommen eines Anwalts mit eigener Kanzlei stark von seinem Erfolg, seiner Reputation und seinem Engagement abhängig.

  • Welche Kriterien sollten bei der Suche nach der passenden Kanzlei für rechtliche Angelegenheiten berücksichtigt werden?

    Bei der Suche nach der passenden Kanzlei für rechtliche Angelegenheiten sollten Kriterien wie Spezialisierung auf das entsprechende Rechtsgebiet, Erfahrung und Reputation der Anwälte sowie die Erreichbarkeit und die Kostenstruktur berücksichtigt werden. Es ist wichtig, dass die Kanzlei über Fachwissen und Erfahrung in dem relevanten Rechtsgebiet verfügt, um die bestmögliche rechtliche Unterstützung zu gewährleisten. Zudem sollte die Kanzlei transparente Kommunikation, eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und eine klare Kostenstruktur bieten.

  • Was sind die Hauptaufgaben eines Anwalts in einer Kanzlei?

    Die Hauptaufgaben eines Anwalts in einer Kanzlei sind die rechtliche Beratung von Mandanten, die Vertretung der Mandanten vor Gericht und die Erstellung von rechtlichen Dokumenten wie Verträgen oder Schriftsätzen. Anwälte müssen auch ständig über aktuelle Gesetzesänderungen informiert sein und ihre Mandanten über ihre Rechte und Pflichten aufklären. Zudem gehört es zu den Aufgaben eines Anwalts, Konflikte zwischen den Parteien zu lösen und eine außergerichtliche Einigung herbeizuführen.

  • Wie kann die Effizienz und Organisation einer Kanzlei durch digitale Verwaltungsmethoden verbessert werden?

    Die Effizienz einer Kanzlei kann durch den Einsatz von digitalen Verwaltungsmethoden verbessert werden, indem papierbasierte Prozesse durch elektronische ersetzt werden. Dies ermöglicht eine schnellere und einfachere Dokumentenverwaltung sowie eine bessere Zusammenarbeit zwischen den Mitarbeitern. Zudem können automatisierte Workflows und die Nutzung von Cloud-Lösungen die Organisation und den Zugriff auf wichtige Informationen erleichtern.

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    Casa Padrino Luxus Zeitungs & Magazin Trolley Massivholz Schwarz Hochglanz Klavierlack - Luxus Hotel / Kanzlei Einrichtung

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    Preis: 1999.90 € | Versand*: 79.90 €
  • Personalmanagement für Dummies (Stein, Volker)
    Personalmanagement für Dummies (Stein, Volker)

    Personalmanagement für Dummies , Dieses Buch erläutert anhand von vielen Beispielen und Checklisten die Bedeutung des Personalmanagements für Unternehmen. Der Autor zeigt auf, wie man den unterschiedlichen Anspruchsgruppen im Unternehmen begegnen kann, damit die personal- und mitarbeiterbezogenen Ziele erreicht werden können: nicht nur den Mitarbeitern und Zeitarbeitnehmern, sondern auch den Führungskräften, dem Betriebsrat, den Gewerkschaften und der Öffentlichkeit. Dabei weist er darauf hin, wo personalwirtschaftliche Besonderheiten für kleine und mittlere Unternehmen auftauchen. So kann ein professionelles Personalmanagement einen wichtigen Beitrag zum nachhaltigen Unternehmenserfolg leisten. , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 2. Auflage, Erscheinungsjahr: 20200415, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: für Dummies##, Autoren: Stein, Volker, Auflage: 20002, Auflage/Ausgabe: 2. Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 428, Keyword: Arbeistvertrag; Arbeistzeit; Arbeitszeugnis; Assessment Center; Betriebsrat; Bewerbungsgespräch; Entlassung; Entlohnung; Fluktuation; Hierarchie; Outsourcing; Personalbeschaffung; Personalentwicklung; Personaler; Personalführung; Personalkosten; Personalmarketing; Personalplanung; Personalrat; Personalwesen; Soziallesitungen; Unternehmensführung; Unternehmenskultur; Wirtschaft u. Management; Zeitarbeit, Fachschema: Management / Personalmanagement~Personalmanagement~Personalpolitik~Personalwirtschaft, Warengruppe: HC/Betriebswirtschaft, Fachkategorie: Personalmanagement, HRM, Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Wiley-VCH GmbH, Verlag: Wiley-VCH GmbH, Verlag: Wiley-VCH GmbH, Länge: 241, Breite: 177, Höhe: 27, Gewicht: 746, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger EAN: 9783527706426, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0004, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,

    Preis: 26.00 € | Versand*: 0 €
  • Personalmanagement
    Personalmanagement

    Studenten, Dozenten, Praktiker und Quereinsteiger, die eintauchen wollen in die Welt des Personalmanagements, finden hier einen breitgefächerten Überblick über Grundlagen und aktuelle Themen, die die Personalarbeit bewegen. Darüber hinaus werden Analysekonzepte und Gestaltungsoptionen angeboten, um die Herausforderungen des Alltages noch besser meistern zu können. Aktuelle Diskussionsthemen wie Digitalisierung und Big Data sind längst in der Personalwelt angekommen. Daher wird diesem Themenbereich durch alle Kapitel Rechnung getragen.Neu in dieser 3. Auflage ist eine genauere Betrachtung der Soziologischen Ansätze des Personalmanagements (u.a. Nachhaltiges Personalmanagement, Corporate Social Responsibility).

    Preis: 44.95 € | Versand*: 0 €
  • Risikomanagement
    Risikomanagement

    Vieles ist seit der Veröffentlichung der zweiten Auflage dieses Buches auf den Finanzmärkten passiert. Wir haben die schlimmste Krise seit 70 Jahren erlebt. Risikomanagement hat für Finanzinstitute mehr Bedeutung als jemals zuvor. Die Marktteilnehmer haben mit Initiativen wie Basel III und Dodd-Frank zu kämpfen. Liquiditätsrisiko und Szenarioanalyse erfahren nun größere Aufmerksamkeit. Die dritte, vollständig aktualisierte Auflage des Buches Risikomanagement greift diese Punkte auf und bietet Verbesserungen bei der DerivaGem-Software, welche auf der Webseite heruntergeladen werden kann. Neue Software zur Hauptkomponentenanalyse und zur Manipulation von Migrationsmatrizen werden ebenfalls zur Verfügung gestellt. EXTRAS ONLINE UNTER WWW.PEARSON-STUDIUM.DEFür Dozenten: PowerPoint-Foliensätze mit Abbildungen zum Einsatz in der Lehre, Excel-Datensätze Für Studenten: Lösungen zu den Übungsaufgaben im Buch, Software DerivaGem für Excel, umfassendes Glossar, Literaturliste zum Thema Risikomanagement

    Preis: 47.99 € | Versand*: 0 €
  • Was soll ich bei einem Vorstellungsgespräch bei einer Kanzlei als Rechtsanwaltsfachangestellte fragen?

    Bei einem Vorstellungsgespräch bei einer Kanzlei als Rechtsanwaltsfachangestellte könntest du Fragen stellen, um mehr über die Arbeitsabläufe und die Kultur der Kanzlei zu erfahren. Du könntest zum Beispiel nach den typischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten in dieser Position fragen, nach Weiterbildungsmöglichkeiten oder nach der Teamstruktur. Es könnte auch hilfreich sein, nach den Erwartungen des Arbeitgebers an die Rolle und nach möglichen Karrieremöglichkeiten innerhalb der Kanzlei zu fragen.

  • Welche Rolle spielt Versicherung in der Finanzplanung und Risikomanagement sowohl für Privatpersonen als auch für Unternehmen?

    Versicherungen spielen eine wichtige Rolle in der Finanzplanung, da sie helfen, unerwartete Kosten im Falle von Schäden oder Verlusten zu decken. Für Privatpersonen können Versicherungen wie Krankenversicherung, Haftpflichtversicherung und Lebensversicherung finanzielle Sicherheit bieten. Unternehmen können sich durch Versicherungen vor Risiken wie Betriebsunterbrechungen, Haftungsansprüchen und Sachschäden schützen. Durch die richtige Versicherungsstrategie können sowohl Privatpersonen als auch Unternehmen ihre finanzielle Stabilität und Sicherheit langfristig gewährleisten.

  • Wie funktioniert die Gründung einer eigenen Kanzlei und welche Schritte sind dafür notwendig?

    Um eine eigene Kanzlei zu gründen, muss zunächst eine Rechtsform gewählt werden, z.B. Einzelunternehmen oder GmbH. Anschließend sind die Anmeldung beim zuständigen Amtsgericht, die Erstellung eines Businessplans und die Beschaffung der nötigen Ausstattung wie Büromaterial und Technik erforderlich. Zudem sollten Marketingmaßnahmen ergriffen werden, um potenzielle Mandanten auf die Kanzlei aufmerksam zu machen.

  • Was sind die typischen Tätigkeitsbereiche einer Anwaltskanzlei und wie kann man eine geeignete Kanzlei für die eigenen rechtlichen Bedürfnisse finden?

    Typische Tätigkeitsbereiche einer Anwaltskanzlei sind unter anderem Beratung, Vertretung vor Gericht, Vertragsgestaltung und Mediation. Um eine geeignete Kanzlei für die eigenen rechtlichen Bedürfnisse zu finden, sollte man sich über Spezialisierungen, Erfahrung, Reputation und Kosten informieren. Empfehlungen von Bekannten, Recherche im Internet und persönliche Gespräche mit Anwälten können bei der Auswahl helfen.

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